大家好,小宜来为大家讲解下。深圳人事网，深圳考试网站这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
（一）深圳人事网简介
深圳人事网（Shenzhen Human Resources Network）是深圳市政府官方发布并管理资讯的人事网络服务机构，是深圳市人力资源和社会保障局和南山区政府联合发起设立的深圳市人力资源公共服务基础设施，官方网址是www.personnel.sz.gov.cn。深圳人事网成立于2003年12月，现已发展成为深圳市人力资源服务体系的重要组成部分，为深圳市招聘、招聘协议相关事宜提供网上服务平台。
（二）深圳人事网主要服务内容
深圳人事网作为深圳市人力资源公共服务基础设施，主要服务内容*括：招聘服务，提供招聘信息公示、招聘测试登记和上传简历；劳动就业服务，提供有的求职登记、求职管理和行业就业服务；劳动人事管理服务，为社会各部门提供人事管理服务，是深圳市执行个别劳动合同制度的重要媒介；公共人事资源服务：提供招考宣传、考*报名、考试成绩查询等服务；临时劳动信息服务：提供各种形式的临时劳动信息，满足企业需求；职称评审服务，提供深圳人事网站组织职称评审考试。此外，深圳人事网还提供多项资讯服务，*括政策法规、经验调查、地方经济、行业新闻等，为社会提供更加完善的人事咨询服务。
（三）深圳人事网的社会效力
深圳人事网的建立使企业不再仅仅局限于本地劳动力市场，而是以全国为市场，大大增加了用人单位的用工便利性、有效性和可靠性，使得千里之外的人力资源参与其中，对大大提高企业竞争力具有一定的积极作用，进一步加快深圳经济发展步伐。深圳人事网服务于企业和求职者、机关团体，实现招聘制度的规范，为劳动力市场的完善发展构筑起良好的平台，有效防止了招聘中的弊病，可谓“深圳人才财富的网络化且安全开发”。
一、技术风险
1. 信息安全风险：“深圳人事网”的系统数据和信息未及时、充分地进行加固、保护，存在被外部仿冒或攻击、未经授权访问、窃取和更改数据等安全风险。
2. 智能维护风险：由于“深圳人事网”技术设计的不当、实施的不足，导致系统有可能发*技术缺失和不稳定的情况，从而出现网站短时间无法浏览等问题。
3. 系统故障风险：由于系统长期运行，潜在的系统故障可能导致用户及时的服务便利性减少、用户信息泄露等。
二、运营风险
1. 网站建设风险：“深圳人事网”网站产品各部分及服务内容均有可能受到用户意见及企业自身实际运作情况的影响，且“深圳人事网”网站可能搭建不足、内容多变和功能减弱等问题。
2. 营销活动风险：虽然“深圳人事网”采取有效的控制机制和安全技术，但由于人员有限，运营人员对营销活动水平的把控和管控均存在难以把控的风险。
三、法律风险
1. 合规性风险：“深圳人事网”网站的运营要求遵守相关法律、法规、规章及相关业务规范，但由于监管规定及行业标准的变更，且运营人员面临合规要求理解上的可能误差，存在可能存在违法法规的风险。
2. 关系风险：“深圳人事网”的运营及运作时可能会受到各方利益关系的影响，导致营销方式及监管层面上存在可能的相互拉锯情况，从而面临法律*的可能性。
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