8月科学教育网小李来为大家讲解下。可爱贾斯蒂斯7U3：推特将不再允许远程办公这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
看看马斯克的一系列举措，感觉外企也不怎么好待。
推特裁员了3700名员工，推特一共才7500人，裁员接近50%了，太狠了，刚把推特的ceocfo法律和政策负责人都干掉，就对员工下手了。据说呢，裁员名单是根据员工任职期间对推特代码的贡献程度来制定的。贡献度的评估呢，则是由特斯拉的人员和推特的部门经理共同决定的。经济衰退的大环境摆在那里，苹果，亚马逊等科技巨头呢，都停止了部分岗位的招聘，被裁的员工日子肯定不好过，但被留下的也绝不会好到哪儿去，因为马斯克大概率会彻底改变推特的企业文化和产品。先说企业文化上的改变。 2020年疫情来袭时呢，推特是第一个宣布员工可以一直居家办公的公司，而且为了避免员工过劳，推出了休息日，让员工在每个月法定假期之外，还可以带薪休假一天。但马斯克的领导风格呢，可不是这样的。在特斯拉和space x等公司呢，都是以苛刻的工作时长而闻名的，马斯克自己就曾在特斯拉工厂的地板上过夜，并且每周工作120个小时。所以呢，休息日已经被马斯克取消了，并且远程办公这个福利马斯克也计划要取消，要求未被裁员的员工返回职场办公。我猜呢，远程办公一定会被取消的，毕竟他在今年六月的时候呢，就已经要求特斯拉的员工要么返回办公室，每周至少工作40个小时，要么就离职。再说产品上的改变，马斯克收购推特的第一件事就是改变了推特的产品主页。如果你在未登录的情况下访问推特呢，你就会进入探索界面，而不是原来的登录界面。探索界面中呢，是算法选出来的优质热门推文。推特的焦点呢，从鼓励新用户注册转变成了拥抱只想看看新鲜事的未知用户。当然，这种变化也不是第一次了。推特在这个问题上呢，已经翻来覆去过很多次了。有时推特认为他应该扩张推文的阅读人数，有时呢，他认为应该最大化注册用户数，有时呢，则专注于可获利用户数。但这次呢，没有焦点小组，没有ab测试，更没有与高管之间的讨论和权衡利弊。马斯克一句话，改变就发*了。传达的信息很明确，推特的新老板已经来了。此外呢，他还计划向推特的认证用户收取每个月八美金的费用。最近，他又在推特上发起了一轮投票，问用户广告商应该支持言论自由还是政治正确？种种变化，相信推特在人员和产品上的改革远远还没有结束，我们拭目以待吧。虽然我们压根儿就没法使用推特。#新闻# #经济# #特斯拉# #推特# #马斯克#
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