关于女性产假,目前最长的是俄罗斯,俄罗斯产假可以休息到4.5年,带薪时间相对较长,在中国,最长的产假属于*、吉林、重庆三个地区,最长可以休息到一年,大庆产假三年不可靠,萨尔图区二胎产假延长是真的。
1大庆产假休三年不靠谱
最近网上有关于大庆某公司可以休三年产假的问题。就目前的情况来看,大庆的产假可以休到180天,无论是一胎还是二胎,难产和多胎相应增加15天以上。
以大庆萨尔图区为例,该地区严格执行最新的《黑龙江省人口与计划*育条例》,其中第三十九条规定,符合条例的妇女可以享受产假180天。
大庆产假休息三年是不可靠的,至少目前还没有实现。除萨尔图区外,大庆市其他地区,如胡路区、大同区、龙凤区、红岗区等,现按产假180天享受。
2萨尔图区二胎延长产假延长
虽然产假休息三年是不现实的,但在第二个孩子开放后,大庆的产假确实有了很大的改善。以萨尔图区为例,在第二个孩子完全开放之前,女职工的产假天数为98天 晚育假15天 难产假(剖腹产) 多胎*育假。
二胎开放后,大庆产假整体延长,萨尔图区也取消了15天晚育假,但增加了奖励假,共180天,难产假和多胎产假将另行增加。
根据正常自然分娩情况,萨尔图区共延长产假67天,仅延长产假2个月以上,对大多数女职工来说确实是个好消息。
3大庆产假工资
在大庆,职工产假180天的工资与其他省市不同。产假工资一般不由单位支付,而是直接享受*育津贴。产假持续多久,津贴持续多久。
产假工资取决于*育津贴的报销。*育津贴的计算是职工*育当月的缴费基数/30天*产假天数。如果*育津贴低于工资标准,单位需要补足差额。
大庆产假期间,工资以*育津贴的形式发放。*育保险累计缴费不满一年的,*育津贴按当月本市职工月最低工资标准计算。