随着2023年的到来，老龄化和儿童减少问题已经加速。为鼓励*育，全国各省发布了一些*育三胎的奖励政策文件，其中北京、上海、广州等一线城市*育三胎奖励3000-5000元现金。在新的准一线城市四川成都，当地市政府为了让更多的人敢于*、*、养，从休假激励、现金补贴和个人所得税扣除、妇女就业权益保护、*容性托儿服务供应等方面，让我们来看看。
2023四川*三胎最新政策规定
截至2023年3月底，四川省最新政策文件已发布。四川省修订了人口和计划*育条例。在新政策中，对产假、独*子女父母待遇补贴等作出了相关规定。具体内容如下：
1.免费检查
医疗卫*机构开展育龄人群优*知识普及教育，完善婚前保健和孕前保健。定点医疗卫*机构应当提供免费的婚前医疗检查和孕前优*健康检查服务。也就是说，婚前检查是免费的，孕前优*健康检查也是免费的。
2.怀孕并发症休息视为出勤
前提是通过县级以上计划*育手术并发症评估小组进行评估，确定并发症是由怀孕引起的。在并发症治疗期间，国家机关、事业单位、社会团体、企业单位在职职工均被视为正常出勤。如果是农村人员，也可以享受相关优惠待遇，由基层人民政府给予适当的照顾。
3.延长*育假60天
根据《女职工劳动保护特别规定》，国家法定*育假为98天，*多胞胎，每多*一个孩子，增加产假15天。四川按照*育政策延长妇女*育假60天，加上国家法定*育假158天，基本上不到半年。
4.给男方护理假
四川三胎新政策还规定，如果女方有产假，男方也可以享受20天的护理假。*育假和护理假视为出勤率，工资福利待遇不变，这也增加了男方对女方产后的照顾，无需向单位请假。
5.育儿假
三岁以下的夫妻每年也可以享受累计10天的育儿假。育儿假视为出勤，夫妻育儿假共20天。
6.就业服务
妇女怀孕、分娩、哺乳期间，因分娩影响就业的，县级地方人民政府应当提供就业服务。除上述优惠政策外，个人所得税也有优惠政策。
自2022年起，父母抚养3岁以下子女的，可享受每月1000元的特殊附加扣除政策。如果父母已经获得了独*子女父母的荣誉证书，他们可以继续享受相关待遇，如独*子女补贴、独*子女父母退休养老金、农村居民和独*子女家庭，可以给一个人更多的宅基地。
